休暇等

休暇等は次のとおりです。この他にも、結婚休暇、忌引休暇等の特別休暇があります。

会計年度任用職員は休暇の種類、日数等が異なります。詳しくはお問い合わせください。

1年目は日数が異なる場合があります。

年間休日数

約140日

有給休暇

種類	期間
年次有給休暇	年間20日 (前年の繰越分を含め最大40日)
リフレッシュ休暇	年度間で5日
夏季休暇	6月～10月で3日間

出産・育児関連の制度

種類	期間
妊婦検診のための休暇	妊娠23週までは4週に1回、妊娠24週から35週までは2週間に1回、妊娠36週から出産までは1週間に1回、出産後1年まではその間に1回
産前休暇	出産予定日含め前8週間
産後休暇	出産日の翌日から8週間
育児休業	子どもが3歳に達する日まで
部分休業	1日2時間以下で取得可能 (子が小学校就学始期に達する日まで)
育児短時間勤務	複数の勤務形態から選択 （子が小学校就学始期に達する日まで）
育児参加のための休暇	妻の産前期間から子が1歳に達する日の前日までの間に5日以内
妻の出産休暇	妻が出産のために入院する日から出産後2週間以内に2日以内

看護・介護関連の制度

種類	期間
家族看護休暇	年間5日間 (配偶者、父母、子が看護を必要とする場合)
短期介護休暇	年間5日間 (配偶者、父母、子が介護を必要とする場合)
介護休暇、介護時間	詳しくはお問い合わせください。